在现实生活中，领袖的作用有很多。一是凝聚人心，团结和带领他的人民，为着国家和人民的利益而同心协力地奋斗。二是是团队走向跟长远的到来，以开放与包容的心态去对待他人；三是敢于承担压力，敢作敢为、坚持原则、坚守正义、不畏强权，团结友爱。用良好的人格魅力取悦于人，用深厚的实力取信于人，用自身的凛然正气赢得世界的尊重。
那么，在现代青少年中，如同培养青少年优秀领袖精神？又是如何塑造未来精英人才？
2019领袖冬令营通过角色扮演的方式，让孩子快速的投入到课程当中，经过《模拟联合国》和《模拟面试》两个活动，不仅锻炼孩子的口才和表达方式，也给孩子带来强烈的自信感和组织能力，并增强孩子的团队意识。
通过冬令营活动的帮助，学生可以在这里学习和养成领袖人才的重要精神以及才能：
1、自信和勇气：
没有一位追随者愿意被一位缺乏自信与勇气的领袖所支配。这种领袖不可能长期支配聪明的追随者。
2、自治：
不能控制自己的人，是没有能力控制别人的。自制是为追随者树立的领袖榜样，以引起追随者的效仿。
3、正义感：
如果一位领袖没有公平与正义感，就不可能指挥追随者，并保持追随者对他说的尊敬。
4、迅速的决策：
作决策时犹豫不决的人，表示他对自己缺乏信心，因此不可能成功地领导别人。
5、明确的计划：
成功的领袖必须对他的目标有明确的计划，没有可行的明确的计划，就好比没有舵的船，迟早要撞上礁石的。
6、加倍工作：
做领袖的人必须付出的代价，就是比他的部下做更多的工作。
7、迷人的个性：
一个做事马虎、生性冷漠的人，不可能成为成功的领袖。领袖需要被人尊敬，因而他必须具备迷人的品性。
8、精通专业：
成功的领导者对自己所领导的专业要精通。
9、承担责任：
成功的领袖必须愿意对他的追随者的错误负责。如果他想推诿责任的话，他就不够资格做一个领袖。追随者犯了错误并显示出其无能之处时，领袖必须认为这是自己的错误。
10、合作原则：
成功的领袖必须了解各运用合作原则，并教育他的部下也这样去做。领导需要权力，而权力需要合作。
2019领袖冬令营用最短的时间，让孩子在了解自我的同时得到提升，达到最好的效果，从而塑造出未来精英领袖人才。
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